Tiedote 5.8.2020
Hyvinvointi- ja huippu-urheiluteknologian johtava toimija, suomalainen Firstbeat Technologies uudistaa merkittävästi työhyvinvointipalvelujaan tuomalla markkinoille tilauspohjaisen Firstbeat Life™ -kokonaisuuden. Kokonaisvaltainen ratkaisu on suunniteltu yrityksille moderniin työkykyjohtamiseen ja olennaiseksi osaksi ennakoivaa terveydenhuoltoa. Se avaa paljon mahdollisuuksia myös Firstbeatin yhteistyökumppaneille osana näiden omia palveluita.
Kulunut vuosi on viimeistään osoittanut, että maailma ja työelämä muuttuvat jatkuvasti ja ihmisten on välttämätöntä mukautua vaihtuviin tilanteisiin. Tämä luo entistä suuremman tarpeen modernille työkykyjohtamiselle ja työkaluille, joilla voidaan tukea työntekijöiden hyvinvointia kokonaisvaltaisesti.
Firstbeat Life muuttaa tarkan fysiologisen datan merkitykselliseksi tiedoksi, jonka avulla jokainen työntekijä voi oppia tekemään parempia valintoja oman terveytensä ja jaksamisensa kannalta. Työntekijät voivat seurata oman kehon reaktioita säännöllisesti ja löytää juuri itselle sopivat keinot hyvinvoinnin edistämiseen. Firstbeat Life auttaa ymmärtämään esimerkiksi, miten kiireiset työpalaverit tai lapsiperheen arki kuormittavat kehoa tai miten palauttavaa oma uni oikeasti on – ja minkälaisin keinoin omaa stressin ja palautumisen tasapainoa voi edistää.
”Kuten tänä vuonna olemme huomanneet, työntekijöiden hyvinvointi ja terveys ovat ratkaiseva tekijä jokaisen yrityksen menestykselle. Hyvinvoivat työtekijät sopeutuvat paremmin äkillisiin muutoksiin ja kestävät paremmin niin henkistä kuin fyysistä kuormitusta”, sanoo Firstbeat Technologies Oy:n toimitusjohtaja Joni Kettunen.
Työnantajalle Firstbeat Life tarjoaa erinomaiset työkalut työkykyriskien ennakointiin ja toimenpiteiden vaikuttavuuden seurantaan.
”Firstbeat Life tuo tieteen hyödyt jokaisen ulottuville ja antaa toimivat työkalut hyvinvoinnin ja terveyden edistämiseen. Uskomme, että 10 vuoden sisällä hyvinvointia tukevat digitaaliset ratkaisut ovat yrityksissä yhtä yleisiä kuin taloushallinnon työkalut tänä päivänä”, Kettunen jatkaa.
Johtava hyvinvointiteknologia työkykyjohtamisen tukena
Jyväskyläläinen Firstbeat on jo parinkymmenen vuoden ajan edistänyt ihmisten hyvinvointia eri puolilla maailmaa edistyksellisen fysiologisen analytiikkansa avulla. Firstbeat Life on seuraaja suositulle Firstbeat Hyvinvointianalyysille, joka on vuosien aikana auttanut jo yli 300 000 ihmistä ja yli 10 000 yritystä. Firstbeatin teknologiaa hyödyntävät myös kymmenet tuhannet huippu-urheiluasiakkaat, aina Valioliiga-, NBA-, ja NFL-joukkueista lähtien. Aiemmin tänä kesänä Firstbeat Technologies linjasi panostavansa entistä vahvemmin työhyvinvointiin ja huippu-urheiluun, kun kuluttajatuotteisiin analytiikkaa kehittävä Firstbeat Analytics Oy siirtyi Garminin omistukseen.
Firstbeat Life -ratkaisu koostuu neljästä pääelementistä:
Tarkka ja luotettava mittalaite. Uusi, entistä luotettavampi Bodyguard 3 mittaa sydämen sykettä ja sykevälivaihtelua EKG:n tarkkuudella sekä mittaa ja tallentaa 3D-liikettä. Työntekijöillä on käytössään henkilökohtainen laite, jolla he voivat mitata unta, palautumista, stressiä ja liikuntaansa aina kun haluavat.
Firstbeat Life -sovellus. Kätevä mobiilisovellus muuttaa mittausdatan ymmärrettävään ja innostavaan muotoon. Se yhdistää kehon reaktiot päivän aikaisiin tapahtumiin, ja auttaa työntekijöitä ymmärtämään, minkälaisilla valinnoilla omaa hyvinvointia voi edistää.
Firstbeat Life -yritysraportointi. Kattava yritysraportointi työhyvinvoinnin kehittämiseen, jonka avulla organisaatio voi seurata henkilöstön hyvinvointia yritystasolla ja tunnistaa mahdolliset työkykyriskit ajoissa. Työnantaja saa käyttöönsä ainoastaan anonyymia ryhmädataa ja yksilödatan pääsee näkemään ainoastaan työntekijä itse omasta sovelluksestaan.
Henkilökohtainen valmennus. Halutessaan työnantaja voi hankkia työntekijöilleen lisätukea koulutetuilta valmentajilta. Puhelinvalmennuksessa valmentajat auttavat ja kannustavat työntekijöitä edistämään hyvinvointiaan pienin askelin.
Firstbeat Life avaa uusia mahdollisuuksia yhteistyökumppaneille
Nyt lanseerattava Firstbeat Life avaa jatkossa myös paljon erilaisia mahdollisuuksia Firstbeatin kumppaneille ja palveluntarjoajille. Firstbeat Hyvinvointianalyysi tulee oleman yhä saatavilla Firstbeatin palveluntarjoajien kautta.
”Firstbeat Life on suunniteltu tukemaan ennakoivaa terveydenhuoltoa ja sitä kautta se tuo paljon mahdollisuuksia mm. terveys- ja hyvinvointialan palveluntarjoajille, vakuutusyhtiöille ja valmennustaloille. Tulemme myöhemmin kertomaan näistä mahdollisuuksista lisää”, Joni Kettunen sanoo.
MEDIAN YHTEYDENOTOT
CCO Anna de Torres puh. +358 50 5766015, anna.de.torres@firstbeat.com
Firstbeat Technologies Oy. Vuonna 2002 perustettu Firstbeat Technologies on suomalainen työhyvinvoinnin ja huippu-urheilun parissa toimiva yritys, jonka kehittämä monitieteiseen tutkimukseen perustuva edistyksellinen syketeknologia muuttaa tarkat fysiologiset mittaukset ymmärrettäviksi ja innovatiivisiksi ratkaisuiksi, jotka auttavat parantamaan ihmisten suorituskykyä ja hyvinvointia. Kymmenet tuhannet huippu-urheilijat sekä työntekijät yli 40 eri maassa luottavat Firstbeatin teknologiaan, joka tuottaa yksilöllistä ja luotettavaa tietoa stressistä, palautumisesta, unesta ja liikunnasta. Firstbeat Technologies Oy:n pääkonttori sijaitsee Jyväskylässä. www.firstbeat.com
Lisää artikkeleita
Stressin ja palautumisen tasapaino – mitä sillä tarkoitetaan?
Stressillä on melko negatiivinen kaiku, mutta todellisuudessa se ei ole vaarallista, eikä sitä tarvitse pyrkiä välttämään. Sitä ei vaan saa olla liikaa suhteessa palautumisen määrään. Kyse on siis tasapainosta: palaudutko…
Firstbeat Technologies panostaa kasvuun työhyvinvoinnissa ja huippu-urheilussa – Firstbeatin lisensointitoiminta myyty Garminille
Lehdistötiedote 30.6.2020 Firstbeat Analytics Oy siirtyi Garmin Ltd:n (NASDAQ:GRMN) omistukseen 30.6.2020. Firstbeat Analytics Oy lisensoi analytiikkaohjelmistoja kuluttajaelektroniikkavalmistajille. Aiemmin tämä liiketoiminnan osa-alue on ollut osa Firstbeat Technologies Oy:tä. Firstbeat Technologies Oy panostaa jatkossa vahvasti kasvaviin työhyvinvointi- ja huippu-urheiluliiketoimintoihinsa, eikä yrityskaupalla ole…